Local Commitment
for Employment |
Paikallinen näkökulma työllisyyteen -hankkeen tavoitteena oli
- Lisätä tietoisuutta Euroopan työllisyysstrategiasta (EES) ja kansallisista toimintasuunnitelmista (NAP) paikallisella tasolla
- Levittää tietoa hyvistä eurooppalaisista käytännöistä, menetelmistä ja välineistä alueellisella ja paikallisella tasolla työllisyysstrategioiden laadun parantamiseksi
- Perustaa kansainvälinen työllisyyskysymyksiin ja toimenpiteisiin keskittyvä kehittämis- ja tutkimusfoorumi toimijoiden välisen yhteistyön lisäämiseksi
- Lisätä paikallisten toimijoiden valmiuksia sitoutua Euroopan työllisyysstrategiaan ja kansallisiin toimintasuunnitelmiin
Partnerit
Keskisen Uudenmaan kumppanuusyhdistys, hankkeen hallinnoija
West Cumbria Council for Voluntary Services, Iso-Britannia
Blackpool Challenge Partnership, Iso-Britannia
MIREC, Belgia
La Maison de l’Emploi et de la Formation, Ranska
Inforcoop, Italia
Odotetut tulokset
Hanke luo tiedon levittämiseen ja EU:n työllisyysstrategioiden toteuttamiseen keskittyvän aktiivisen kansainvälisen verkoston. Lisäksi hanke lisää paikallistason toimijoiden tietoisuutta Euroopan työllisyysstrategiasta, jotta ne voivat edelleen kehittää paikallisten toimintasuunnitelmien laatua.
Projekti tukee yhteistyötä ja luo välineitä Euroopan työllisyysstrategian ja hyvien käytäntöjen levittämisessä paikallistasolle. Se edistää paikallisten toimijoiden sitoutumista Euroopan työllisyysstrategiaan (EES) sekä kansalliseen ja paikalliseen toimintasuunnitelmaan (NAP ja LAP). Projekti edistää keskenään erityyppisten osallistujien tietoa ja osaamista sekä luo uusia yhteistyö- ja toimintamalleja. Kumppaniorganisaatiot lisäävät kansainvälistä yhteistyötä säännölliseksi osaksi työtään ja löytävät soveltuvia tapoja hyödyntää eri jäsenmaiden tietoa ja kokemuksia.
Laajapohjainen osallistujien mukanaolo lisää paikallistason toimijoiden tietoisuutta EES:sta ja NAP:sta sekä yhdistää tehokkaammin työllistämisstrategiat ja toimenpiteet. Kehittämistiimit edistävät laajapohjaista yhteistyötä julkisen, yksityisen ja kolmannen sektorin välillä sekä luovat uusia toimintamalleja. Tämä varmistaa moniammatillisen lähestymistavan, edistää kokonaisvaltaista ongelmanratkaisumallin luomista sekä lisää eri sektoreiden toimijoiden sitoutumista paikalliseen kehittämiseen.
LOPPURAPORTTI - FINAL REPORT 2004
Raising Awareness of the European Employment Strategy and the National Action Plans at Local Level and Promoting Adaptation - Agreement No. -VS/2001/0677 31st December, 2001
Loppuraportin voi ladata sivultamme Ajankohtaista kohdasta Raportteja ja julkaisuja.
|
